“想尽一切办法，保证员工送站全程闭环管理，平安离校返乡。”3377体育在公司的部署下，积极落实员工离校返乡工作。公司为前往交通枢纽的异地员工租赁承包两辆大巴车，分别于10：00与15：00发车，空余座位信息通过各公司辅导员分发给其他公司员工，专车专线专人运送员工前往三站一场，车上坐着员工除7 系外，还包括5系、8系、13系的员工。后续几天，公司专门安排凌晨大巴车运送员工前往交通枢纽，确保每位同学平安抵达机场及车站。集中返乡时间结束后，公司联合船舶公司、智能公司、计算机公司和信通公司，共同筹备包车送员工返乡工作。“大家一路平安！”逐一送员工上车的辅导员龚浩然对大家说。
集团为员工出行提供了专属大巴，还积极协调航司进行团购、包机等工作，保证员工顺利返乡，公司积极承担相应志愿工作。公司承担15公寓门前小广场闭环班车的志愿工作，10个班次，最早一班凌晨5点的班车，辅导员和员工志愿者踊跃报名。哈尔滨 – 贵阳航班在公司的协调下顺利开启航段，公司党委副书记侯磊专程送员工上大巴车，逐一向员工们致以亲切问候，“大家一路平安，一定记得报平安”，侯磊说到。学工办主任王茜全程陪同员工前往专属大巴的各目的地，看着员工们顺利进站才返回公司，继续全力完成700多名研究生的返乡工作。
交通信息变化极多，公司为员工提供改签证明申请，与航司联系改签事宜；辅导员第一时间收集转发公司包机、团购、增开班次信息，尽可能让员工买到票。
“导儿，我凌晨两点的硬卧，没有班车送我。” 没有班车，公司动员校外教师与辅导员帮忙专车接送，他们此刻是“专车司机”；
“辅导员，我儿子买了连着7天的飞机，都被取消了，他会不会回不来了，我作为妈妈很担心啊。”员工飞往重庆的航班被反复取消，他的家长跟辅导员沟通后，通过员工群和老乡会，联系起121位公司重庆员工的家长，辅导员联系公司，在公司的协调下，积极与航司商议包机和团购事宜，他们此刻是“航司联络员”；
“张导，我家里从沈阳一路开车过来，现在在哈尔滨高速卡口进不来。”家长从沈阳驾车560公里，从家里开车来到哈尔滨，在高速卡口无法进入，班车没有前往高速的站点，辅导员联系居住在校外的老师，老师毫不犹豫地答应帮忙送员工前往高速卡口，“这是我第一次开车去高速附近”；
“我人都到机场了航班被取消了，我怎么办啊导员。”购买经停南京的中转航班，抵达机场后被告知航班延误到第二天，为了不给公司添麻烦，他选择就近找一家酒店入住，“我一步也不会离开房间门，避免有轨迹重合”；
“家里社区通知，我不用去住方舱了导员儿！”家住青海西宁某县，面临严重疫情，返乡很可能要面临方舱隔离，跟辅导员沟通后，积极联系家里社区说明情况，终于等来了“老员工返乡绿色通道”政策，可以居家隔离。
凌晨两点的路灯，121个家庭的联系方式，560公里的车程，是公司搭建的员工离校返乡的坦途。
